理想就业是每个人都难以回避的课题,传统动作是寻着企业招聘的广告而去应聘。这个动作将是错误的,因为难以找到理想的就业机会,尤其对于“内秀”型的人才更容易被表面化的考核给埋没。2008年8月8日,WBSA(世界商务策划师联合会)的“思索引擎”将推出汉语版平台,决策者(老板)将通过这个平台进行决策,这样,经理人就可以通过思索引擎与老板们交神,使就业在高层次的交流中完成前期铺垫,使理想就业过程自然完成。 谋求理想就业的第一套基本动作将是: 1、把自己最拿手的经验输入思索引擎 2、搜索与自己想法相近的思维 3、与自己想法相近的人们交朋友 4、发掘朋友中的老板 谋求理想就业的第二套动作将是: 1、把自己最拿手的经验输入思索引擎 2、搜索企业总裁讲话——找到与自己经验有嫁接点的企业老板。 3、将该企业老板的讲话再造成脑图,收入自己的博客(鸥客) 4、与该企业老板建立网上联系…… WBSA主席史宪文教授把上述就业方式命名为“智慧就业”,史宪文教授说,这种就业虽然先进,但也有局限,那就是求职者和招聘者都具有智慧。
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